Guggenheim Museum Group utsåg Mariët Westermann till verkställande direktör
|
|
Tid att läsa 1 min
Utnämningen av Mariët Westermann
Solomon R. Guggenheim-museet och stiftelsen har utsett Mariët Westermann till direktör och verkställande direktör för sin museigrupp, vilket gör henne till den första kvinnan att leda hela museigruppen.
Westermann, för närvarande vicekansler för N.Y.UAbu Dhabi, kommer att övervaka Guggenheims flaggskeppsinstitution i New York och dess globala utposter i Venedig, Bilbao och det kommande Guggenheim Abu Dhabi.
Trots att hon inte har en traditionell bakgrund som museichef är Westermann, med sin erfarenhet från kulturinstitutioner, konstledarskap och den akademiska världen, erkänd för sin trovärdighet i konstvärlden.
Denna utnämning återspeglar en bredare trend att välja universitetsledare till att leda kulturinstitutioner, vilket speglar liknande val som gjorts av andra museer som Metropolitan Museum of Art.
Utmaningar och sammanhang
Guggenheims beslut kommer mitt i en period av institutionella utmaningar, inklusive interna tvister, ledarskapsförändringar och förseningar i öppnandet av Guggenheim Abu Dhabi.
Westermann, en historiker inom holländsk konst, erkänner komplexiteten i att leda fyra distinkta museer i dynamiska städer.
Hon strävar efter att ta itu med utmaningar som pågående fackliga förhandlingar och de senaste protesterna relaterade till geopolitiska frågor.
Westermanns utnämning har väckt diskussioner om mångfald inom museiledningen, även om Guggenheim har gjort framsteg på detta område genom att utse personer som Ashley James och Naomi Beckwith.
Kvalifikationer och kritik
Westermanns globala ledarskapserfarenhet, hennes roll i övervakningen av Guggenheim Abu Dhabi-projektet och hennes förtrogenhet med att driva större verksamheter i utlandet angavs som viktiga kvalifikationer för tjänsten.
Trots potentiell kritik hävdar Guggenheim att urvalsprocessen beaktade en mångfald av kandidater och slutligen valde den bästa personen för rollen.
Westermann tillträder den 1 juni och uttrycker därmed sitt engagemang för att ta itu med komplexiteten i att driva en konstellation av museer och betonar vikten av mångfald, inkludering och jämlikhet i dagens kulturorganisationer.
